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8883net交通学院编外人员招聘公告

  返回8883net首页   来源:人事处作者:发布时间:2020-06-05浏览次数:10

因学校发展工作需要,现面向社会公开招聘交通学院实训室管理员1,用工性质为编制外合同工。

一、招聘岗位及条件

岗位名称:交通学院实训室管理员  招聘1

专业要求:汽车制造类、机械类

学历学位:全日制专科及以上

专业技术职务:不限

职业资格要求:不限

年龄要求:不超过30周岁

职业资格及专业技术职务等要求:有汽车修理、电工电子、机电类职业资格证书或有机械类、交通运输类设备维修经验者或汽车类职业技能大赛省级获奖者、有相关工作经验者优先。

二、招聘程序与办法

(一)报名和资格审查

1)报名

网络招聘系统报名。应聘人员通过8883net官方网站(http://www.zjipc.com),登陆网上招聘系统,注册后选取报考岗位直接在线填写应聘简历(每人限投递一个岗位),同时上传与岗位应聘要求一致的学历学位证书、职业资格证书及相关证明材料等扫描件,提交确认后视为已报名。报名截止时间6月14日。

2)资格审查

用人单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行线上资格初审。通过线上资格初审的人员,用工部门安排现场确认,现场确认时间、地点、所带材料另行通知。

(二)考试

1.考试总成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%,应聘者笔试成绩未达到60分,取消面试资格。

2.笔试及面试时间及地点另行通知。

3.根据笔试成绩从高到底排序,参加面试的人数和实际计划招聘人数按51确定。符合条件的人数不足51的,按实际符合条件的人数参加面试。

(三)考核、公示、体检

面试完毕,根据测试评价(面试)总成绩,确定拟聘用人员报学院审核。审核无误安排体检。体检按浙江省公务员录用体检标准执行。应聘人员不按规定时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。体检、考核合格后,网上公示3个工作日。

(四)聘用

公示没有异议或反映的问题经查实不影响聘用的人员,安排实习试用期。试用期满考核合格者,按规定办理人员聘用手续;不合格的,取消聘用资格。

(五)其他

1)应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,不再安排递补,将重新组织招聘。

2)聘用人员在规定时间内不具备正式报到条件的,不保留聘用资格。

三、联系方式

本次招聘工作具体咨询电话:徐老师,0575-88009255

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